error (in future use header("Location: ") trought class to see errors using ErrorHandler) in query: INSERT INTO steps set id_session='ehckjn6a7lfjtvmk1v4i7jrrn4', id_user='', date=NOW(), id_rubric='5', url='/publications/?col_us=4&page=16', ip='3.142.173.89'; Duplicate entry '1065488' for key 'PRIMARY' (1062)
MainJob.ru
Вакансии сами найдут Вас всегда. Подписку оформить минута нужна!
Сделать стартовой
Mainjob.Ru Вход

Для работодателя

• Создание вакансии
• Поиск резюме

Мой MainJob
Поиск вакансий
Создание резюме
Публикации
Образование

Все рубрики
Новости компаний
Управление компанией
Продажи и маркетинг
Персонал
Кадровое делопроизводство
Карьера и образование
О профессиях – с юмором
Стиль жизни
Подписка на публикации


Карьера и образование

Страница: << Предыдущая  ... 14 | 15 | 16 | 17 | 18 ...  Следующая >>
 

Отпуск не роскошь, а инвестиция в карьеру

Лето — традиционная пора отпусков, офисы пустеют, скучающие дежурные секретари просят перезвонить попозже — народ, в большинстве своем, находится в отпусках, командирован набираться сил для дальнейших трудовых рекордов и подвигов. Однако не все из нас желают предаваться ничегонеделанию. Яростные строители карьеры под благовидными предлогами отказываются от законного отдыха, работают, как им кажется, «без устали».
 
 

Назло энтропии

Один клиент рассказал мне собственную историю. С неожиданным и весьма поучительным финалом. На фирме висели долги. Была, конечно, возможность их покрыть — если подобрать все концы, позвонить всем, кому только можно, и кое-кому из тех, кому нельзя, расшаркаться, напомнить о себе. Может быть, из ста звонков тогда образовались бы семь-восемь клиентов и этого бы хватило… Но Сергею страсть как не хотелось делать эти сто звонков, говорить одно и то же — то, что пять лет назад звучало победным маршем, превратилось в заученную скучную песню.
 
 

Как сделать свою зарплату большой?

По данным социологов, недовольство своей зарплатой – одна из основных причин, побуждающих человека искать новую работу. При этом многие считают, что говорить с начальством о повышении оклада бесполезно и более того – небезопасно. В самом деле: эта тема редко вызывает энтузиазм у руководства. Тем не менее, обсуждение столь неприятного вопроса может пройти вполне успешно – надо только к нему как следует подготовиться.
 
 

Смена работы: предательство или норма?

Некоторые люди боятся менять работу, поскольку считают, что работодатель может обвинить их в предательстве и измене. Они боятся мести начальства, боятся поступить некрасиво. Думают о том, как будет выглядеть подобный уход.
 
 

Не сжигать мосты

Людям свойственно менять место работы. Как показывают результаты опроса, проводившегося ExecuNet, организацией из Норволка, штат Коннектикут, изучающей карьерные связи, только в Америке около 25% из 2149 руководителей собираются покинуть свой пост в течение ближайшего года. Им и всем остальным не помешает помнить, что стратегия изящного ухода требует тщательного планирования.
 
 

Типология визуальных контактов

В произносимых словах можно скрыть все, что угодно, но чтобы скрыть это во взгляде, требуется либо огромная сила воли, либо специальная тренировка. Поэтому научившись определять направление взгляда, движения и степень открытости глаз, вы можете наиболее адекватно определять эмоциональное состояние человека.
 
 

Книга: Стартовые позиции

Для понимания самой сути ста блестящих карьер достаточно прочитать всего одну историю, помещенную автором ближе к середине книги. Брэд Андерсон, гендиректор американской розничной компании Best Buy с годовым оборотом свыше $21 млрд, 30 лет назад устроился простым продавцом в магазинчик бытовой электроники, поскольку хотел “слушать музыку и получать за это деньги”.
 
 

Как грамотно уволиться?

Известно много случаев, когда сотрудники, задумавшие сменить место работы, сталкиваются с тем, что их нынешнее руководство пытается воспротивиться такому повороту событий и начинает чинить всякие преграды, мешая тем самым человеку приступить к своим обязанностям на новом месте. В такой ситуации нужно четко следовать инструкциям и букве закона, чтобы необоснованные претензии не стали препятствием в развитии карьеры.
 
 

Как общаться с автоответчиком

Конечно, к технике и автоматизации в какой угодно сфере мы давно привыкли. Однако, согласитесь, когда звонишь в отдел персонала по поводу трудоустройства и нарываешься на ответ бездушного автомата, поневоле впадаешь в ступор. Как объяснить автоответчику, что очень нужна работа, нравится вакансия, и ты для нее подходишь лучше, чем кто-либо другой? Как вообще разговаривать с роботом? И стоит ли?
 
 

Бизнес в стиле фанк

В жизни каждого наступает момент, когда, лежа на диване, он задумывается о смысле бытия. И… о его финансовой составляющей. Именно она, эта составляющая, позволяет осознать жизнь во всех ее красках. И вот тут, после размышлений о месте денег в нашей жизни, самое время приступить к поискам вариантов заработка. Гораздо продуктивнее, как правило, оказываются мысли о начале собственного бизнеса, чем, скажем, о поиске очередной подработки, которая якобы поможет покрыть долги или накопить на будущий отпуск…
 
 

Мастерами не рождаются

Венгерские педагоги Ласло и Клара Полгар решили оспорить расхожее представление о том, что женщины хуже справляются с задачами, требующими пространственного мышления, и поэтому плохо играют в шахматы. Полгары хотели доказать, что все дело в подготовке. Своих троих дочерей они обучали дома, и к 2000 г. все они вошли в десятку ведущих шахматисток мира. Таким образом был развеян не только гендерный миф, но также миф о том, что лишь талант позволяет высоко подняться на избранном поприще.
 
 

Если к вам пристают на работе…

Согласно опросам, не менее 25% женщин и 14% мужчин становились жертвами сексуальных домогательств по месту службы. Далеко не всегда целью подобных приставаний является вступление с «жертвой» в сексуальные отношения. Нередко агрессор стремится достичь неформального доминирования в трудовом коллективе, оскорбить, унизить, а иногда и запугать жертву. Результатом становится нездоровая атмосфера на службе, которая отрицательно влияет на качество работы.
 
 

Что делать, если на работе нечем себя занять?

"Актуальный для меня вопрос: «Что делать?» (в прямом и в переносном смысле). Проблема в том, что бóльшая часть рабочего времени уходит на то, чтобы придумать, чем себя занять. Мне 25. Имею два высших образования, опыт работы около 5 лет. В данный момент работаю в коммерческой структуре, получаю з/п, позволяющую не зависеть от родителей и жить отдельно, а по сути – целый день в Интернете. Менять работу по ряду причин сейчас не готова. Но, возможно, вы подскажете дистанционное обучение или выход из ситуации, чтобы совсем не потеряться?! Было бы интересно пообщаться с людьми, которые сталкивались с подобными проблемами или могут помочь в их решении".
 
 

С вещами на выход?

Когда неприятные слухи о грядущих переменах в жизни компании обретают реальные черты в лице нового руководства, тревога в коллективе достигает предела. И даже если вы не первый год прочно сидите в своем кресле, то начинаете всерьез задумываться о будущем вашей карьеры.
 
 

Слишком много “я”

Мнения о человеке экспертов и коллег решительно расходятся. Между тем, что люди говорят о своих действиях, и тем, что они действительно делают, лежит огромная пропасть
 
 

Методы влияния на руководителей и подчиненных с учетом их типа темперамента

Темперамент определяется наследственностью и устойчиво проявляется в течение всей жизни человека. Рассмотрим характеристику каждого типа темперамента и его распознавание; дадим оценку управленческого стиля руководителя, имеющего подобный темперамент, и определим для него мотиваторы, а также оценим профессиональный стиль подчиненного, имеющего подобный темперамент, и перечислим его мотиваторы.
 
 

Что делать, если работодатель затягивает с решением по вашей кандидатуре?

В редакцию "Энциклопедии карьеры" приходит много писем от читателей с вопросами о том, как правильно поступать в тех случаях, когда со стороны претендента на вакансию все условия выполнены, а работодатель затягивает с принятием решения относительно того, подходит кандидат или нет.
 
 

Трудовой кодекс против самоуправства начальников

Эмоциональные руководители довольно часто грозят уволить своих провинившихся подчиненных «по статье». Однако угрозы эти чаще всего голословны. Прежде чем впадать в панику, проштрафившемуся работнику следует тщательно разобраться в ситуации — насколько вескими основаниями обладает начальник для подобного шага. Рассказать о возможных вариантах преодоления подобных проблем мы попросили Анну Веселову, консультанта Студии управленческого консалтинга «Новел Групп».
 
 

Книга: Страшно притягательно

Некоторые книги стоит читать с конца. Как, например, данное сочинение международного хедхантера с 20-летним стажем.
 
 

Старое и новое

Игнатий Васильевич работал в офисе продаж некоей фирмы десятый год, от курьера дослужился до помощника начальника офиса. И вот обновления достигли и его привычного, удобного мирка...
 
 
Страница: << Предыдущая  ... 14 | 15 | 16 | 17 | 18 ...  Следующая >>
Главная страница | Реклама на сайте | Контакты | Защита персональных данных
Rambler's Top100             Рейтинг@Mail.ru